Unser Angebot an Sie
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sinnstiftenden Umfeld
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit
- eine gute Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig, daher gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel, gern zum Teil auch im Rahmen des mobilen Arbeitens
- einen ergonomischen, modern ausgestatteten Arbeitsplatz auf einem sehr schönen Campus
- eine zentrale Lage im Herzen von Potsdam-Babelsberg mit guter Verkehrsanbindung auch nach Berlin
- ein Mitarbeitenden-Rabattprogramm
- kostenlose Getränke
- regelmäßige Team Events sowie Fort- und Weiterbildungsangebote
- Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket Job
- Zuschuss zu einem Jobrad oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ gelangen Sie auf unser Bewerberportal, auf dem Sie unter Angabe der Jobkennziffer OBERLIN372O Ihre Bewerbungsunterlagen einfach hochladen können!
Selbstverständlich heißen wir Sie, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, gleichermaßen willkommen.
Für Fragen oder ein erstes Gespräch kontaktieren Sie gern Frau Katrin Piotrowski, Stellv. Referatsleiterin IT, Tel.: 0331 763-5298, E-Mail: katrin.piotrowski@oberlinhaus.de.
